Uyum Programı Uyum programı, bir şirketin tabi olduğu yasalara ve düzenlemelere uymak, uyum risklerini yönetmek veya işletmenin itibarını korumak için uygulamaya koyduğu bir dizi politika ve prosedürdür. Uyum ekibi, düzenleyici kurumlar tarafından belirlenen kuralları inceler, bir uyum programı oluşturur, bunu şirket genelinde uygular ve programa bağlılığı sağlar
IFC’nin Yeşil Bankacılık çalışmaları kapsamında düzenlenen Yeşil Binaların Finansmanı konulu webinar notlarına ilişkin yayınımız sonrasında üyelerimizden Türk Ytong Sanayi A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanı Fethi Hinginar, Polisan Holding CEO’su Mehmet Hacıkamiloğlu ve Eczacıbaşı Yapı Gereçleri CEO’su Özgen Özkan’ın konuya yönelik değerlendirmelerini ve şirket uygulamalarını derledik.
“Doğruluk ve sorumluluk sahibi kimse lider olmaya layıktır[1].”
İç yönerge, 2012 yılının Temmuz ayında yürürlüğe giren Türk Ticaret Kanunu’nda ilk defa adı zikredilen ve yönetim kurulunun devredilemez yetkileri dışında kalan yetkilerinin devredilmesine imkân veren bir belgedir.
Koskoca bir transatlantikte olduğunuzu düşünün, binlerce beygir gücünce makineler, kilometrelerce kablo, gemide yaşamı sağlamak üzere çalışan yüzlerce çalışan, yüzlerce yolcu…
Yakın zamana kadar yönetim kurulları ile ilgili fazla bir şey yazılıp çizilmedi. Hatta aile şirketlerindeki yönetim kurulları ile ilgili hemen hiçbir şey yoktu.
“Eğer bir yönetim kurulu dürüstçe performans değerlendirmesini yapamıyorsa, o kurulun etkinliği şüphe götürür”
Zaman çok hızlı geçiyor. Geçtiğimiz yılın başında oldukça iyimser iken, birkaç ay içinde pandemi deklarasyonu ile sosyo-ekonomik endişelerin arttığına ve öngörülebilirliğin kaybolduğuna şahit olduk.